Los investigadores y especialistas del OIJ podrÃan recibir nuevamente pluses salariales y otros incentivos económicos para evitar la fuga de talento.
Desde 2017, alrededor de 300 personas han renunciado al Organismo de Investigación Judicial, mayormente debido a mejores ofertas laborales.
Ahora, un proyecto de ley busca prevenir la pérdida de funcionarios especializados y proteger la inversión realizada en su formación.