El año 2025 ya casi comienza y con ello, miles de costarricenses se preguntan los días que podrán disfrutar de un feriado.
Para este 2025, los trabajadores podrán disfrutar de 12 días feriados y a continuación, le presentamos la lista de estos:
| Fecha | Día de disfrute | Aplicación de pago |
|---|
| 1 de enero | Miércoles | De pago obligatorio |
| 11 de abril | Viernes | De pago obligatorio |
| 17 de abril | Jueves Santo | De pago obligatorio |
| 18 de abril | Viernes Santo | De pago obligatorio |
| 1 de mayo | Jueves | De pago obligatorio |
| 25 de julio | Viernes | De pago obligatorio |
| 2 de agosto | Sábado | De pago no obligatorio |
| 15 de agosto | Viernes | De pago obligatorio |
| 31 de agosto | Domingo | De pago no obligatorio |
| 15 de setiembre | Lunes | De pago obligatorio |
| 1° de diciembre | Lunes | De pago no obligatorio |
| 25 de diciembre | Jueves | De pago obligatorio |
Cabe destacar que ningún trabajador está obligado a laborar en días feriados obligatorios. Solo puede hacerlo si está de acuerdo.
Además, si un trabajador se niega a laborar en estas fechas, no puede ser sancionado por esta decisión. Las empresas, sin importar si son nacionales, transnacionales o internacionales, deben respetar los días para los trabajadores en Costa Rica. Cualquier acuerdo que renuncie al disfrute de estos días es nulo, según el artículo 11 del Código de Trabajo.
Excepciones y tipos de pago
Las excepciones a la prohibición de trabajar durante los feriados se encuentran en los artículos 150 y 151 del Código de Trabajo.
- Pago del feriado según modalidad de salario:
- Si el salario es por unidad de tiempo (día, semana, mes o quincena), el feriado se pagará igual al salario diario ordinario.
- Si el pago es a destajo o por producción, el feriado se calculará según el promedio salarial diario de la semana previa.
- Modalidad de pago semanal:
- Se remunera solo los feriados de pago obligatorio.
- En semanas con feriados obligatorios, se cancela un pago adicional sencillo.
- Si el trabajador labora un feriado obligatorio, el pago debe ser doble. Si hay horas extras, se paga a tiempo y medio doble (pago triple).
- Si se labora un feriado no obligatorio, el pago adicional es sencillo y las horas extras se pagan a tiempo y medio.
- Modalidad de pago mensual o quincenal:
- Los doce feriados del año se incluyen en el salario ordinario, por lo que no se realizan pagos adicionales.
- Si se labora un feriado, el pago debe ser doble.
- Las horas extras durante estos días se pagan a tiempo y medio doble (pago triple).
Las actividades oficiales relacionadas con estas fechas se llevarán a cabo en el propio día dispuesto, cuando así corresponda.
Es decir, ningún feriado se traslada de fecha para este 2025.
