Redacción NR
Diputados aprobaron en segundo debate un proyecto de ley para recortar la jornada laboral, que significa esto, que los patronos ahora tendrán la potestad a nivel legal y de forma previamente justificada ante el Ministerio de Trabajo, de disminuir el horario de un empleado y también su salario, esto para no despedirlo.
¿Cuáles son los requisitos que deberá presentar el patrono?
Veamos un ejemplo: un trabajador que tiene un salario de 400 mil colones, que labora durante 8 horas, pasaría a trabajar 4 horas y su nuevo salario seria de 200 mil de colones.
Con la aprobación hoy segundo debate, ya se cuenta con el aval para convertirse en ley de la república.